首页

为进一步提升就业工作队伍的专业化水平，增强就业指导的精准性和时效性，助力2026届毕业生顺利应对就业市场挑战，实现高质量充分就业，学校于11月7日下午在学生活动中心一层114报告厅成功举办了2026届毕业班辅导员及班主任就业工作业务培训会。本次培训会得到北京经济技术开发区人力资源和社会保障服务中心大力支持，中心派遣三位专家来校授课，同时学校还邀请了北京市亿达律师事务所专家为参训教师进行法律专题讲解。各二级学院副书记、全体毕业班辅导员、班主任及相关就业工作人员参加了此次培训。

北京经济技术开发区人力资源和社会保障服务中心社会服务处专家详细讲解了高校毕业生档案转接的流程及常见问题，并重点指出，毕业生档案是用人单位进行人事管理和服务的重要依据，涉及职称评审、公务员报考、入党政审等多个方面，就档案的去向、转递流程、审核手续以及常见问题进行了深入剖析，提醒毕业生和就业工作人员要高度重视档案的管理和转接工作。保险保障服务处专家围绕社会保险，详细介绍了毕业生在不同就业形态下的参保政策和注意事项。专家强调，依法参保是用人单位和个人的法定义务，任何不缴纳社会保险的约定均属无效。此外，专家还就养老保险、工伤保险、失业保险以及生育和医疗保险的缴费比例、享受待遇等进行了详细说明，提醒毕业生要增强参保意识，维护自身合法权益。就业和职业能力建设处专家介绍了经开区现有的招聘平台和线上线下招聘活动，包括“就业在北京”平台、京尤码·北京毕业生就业创业服务平台以及亦就业小程序等，为毕业生提供了丰富的就业信息和便捷的求职渠道。

北京市亿达律师事务所高级合伙人、管委会副主任吴圣奎律师结合工作经验总结出大学生就业常见的法律问题，从专业角度为参会教师带来了的精彩讲解。他重点围绕大学生与用人单位的法律关系、劳动合同签订、违约责任、就业歧视、调岗与不胜任工作、灵活就业关系、单方取消录用以及入职后发现与劳动合同不符的情况等8个方面的热点问题进行了深入剖析，并提出了切实可行的法律建议。

培训会上，招生就业处副处长夏新生向参训教师介绍了学校2026届毕业生总体情况、就业形势和潜在压力，对受邀专家的精彩授课表示感谢，并对参会人员提出了殷切期望。他要求全体就业工作人员要以此次培训为契机，不断提升自身业务能力和服务水平，为毕业生提供更加精准、有效的就业指导和服务。招生就业处就业科科长张英侠就2026届毕业生相关就业政策和要求进行了细致讲解。

此次培训会的成功举办，不仅提升了就业工作队伍的专业化水平，也为2026届毕业生顺利就业奠定了坚实基础。未来，学校将继续加强就业工作队伍建设，创新就业指导方式方法，为毕业生实现高质量充分就业保驾护航。